اللائحة الداخلية للمعلم
اللائحة الداخلية لنظام المدرسي :
1- التأكد من شخصية المترددين على المدرسة وتسجيل الرقم القومي بسجل الأمن عند دخول المدرسة وساعة الدخول والخروج والغرض من الزيارة .
2-موعد دق الجرس وبداية الطابور 45و7 صباحا .
3- يقوم الإخصائي المشرف على الإذاعة بتنفيذ البرنامج الإذاعي من خلال فريق الإذاعة المدرسية وينتهي الطابور بتحية العلم وانصراف الطلبة للفصول .
4- يقوم المشرف العام عن المدرسة والفريق المساعد بتوزيع الحصص الإحتياطي في بداية اليوم الدراسي قبل نهاية الطابور .
5- يقوم مشرف الصيانة والنظافة بالمرور على جميع الحجرات المدرسية والمرافق والمعامل وفناء المدرسة وحديقة المدرسة وعمل تقرير يومي عن جميع المرافق والحجرات المدرسية والمعامل .
6-الحصة الأولى تبد الثامنة صباحاً .
7- يبدأ التوقيع في دفاتر الحضور والإنصراف قبل بداية اليوم الدراسي بوقت كاف .
نهاية اليوم الدراسي عقب نهاية الحصة الاخيرة .
8- ساعة الرضاعةتمنح للموظفة حسب القوانين المنظمة للعاملين بالدولة .
9- يفضل أن تكون الإجازة العارضة بإذن مسبق .
10- تاخير المعلم عن دخول الحصة وعدم اصطحاب دفتر التحضير يعرضه للمساءلة القانونية .
تشكيل اللجان المدرسية وتحديد اختصاصها وكذلك مجلس الأمناء والأباء والمعلمين .
11- الإنتهاء من تسليم الكتب قبل بداية العام الدراسي وبعد التأكد من فحصها وسلامتها وتحديد الأخطاء إن وجدت عن طريق لجنة فحص الكتب بالمدرسة وإبلاغ المئولين بذلك .
12- اعداد جدول الحصص وتوزيع الجداول على هيئة التدريس قبل الدراسة معتمدة ومختومة .
13- الإعدادالجيد لدفتر التحضير ويجب ترقيمه ويختم قبل بدء الدراسة مع الإلتزام بتوزيع المنهج واعتماده من مدير المدرسة وموجه المادة .
14- الإلتزام من قبل جميع العاملين بالتواجد طوال اليوم الدراسي مع ضرورة تواجد مدرسي الحصص الأولى أمام فصولهم يتساوي في ذلك من عنده حصة أم لا , ويساعد الجميع في انتظام الطابور .
15- ضرورة التنبيه على جميع الطلبة والطالبات بالزي الموحد للمدرسة .
16- الإعلان عن المصروفات المدرسية والتنيه على ضرورة سداده باسلوب تربوي .
17- عدم اصطحاب او استخدام أي كتب خارجية أو مذكرات خارجية سواء للمدرس أم الطالب .
18- مراعاة التسلسل القيادي في المكاتبات الصادرة من المدرسة للمديرية .
19- يحظر منعاً باتا التدخين داخل المؤسسة التعليمية .
20 الإهتمام بالفائقين وتكريمهم وكذلك الإهتمام بالمتأخرين دراسياً وعمل البرامج العلاجية لهم .
المتابعة المستمرة لأداء المعلمين بالفصول من قبل المدرس الأول وموجه المادة وإدارة المدرسة.
21- الإلتزام بالنظافة العامة والمحافظة على المرافق مع دوام الصيانة للمباني والأجهزة التعليمية .
22- الإلتزام بجميع بالقرارات المنظمة للعملية التربوية.
23- الخروج عن مقتضى الواجب الوظيفي وعدم احترام الرؤساء يعرض للمسائلة القانونية .
24- ضرورة تعاون الجميع والعمل بروح الفريق الواحد .
25-الإستفادة من المكتبة وكافة المعامل الموجودة بالمدرسة .
26- ضرورة ابلاغ الموظف لجهة طبية ......إبلاغ المدرسة بنتيجة الكشف الطبي في اليوم التالي مباشرة .
27- تحقيق مبدأ المحاسبية من ثواب أو عقاب سواء للطالب أو الموظف .
28- تشجيع المعلمين على الإبداع والإبتكار وكذلك بث روح المنافسة وحب التفوق في نفوس لطلاب وتشجيعهم وتكريمهم بمنحهم شهادات تقدير أو جوائز عينية .
29- تم عمل تلك اللائحة بموجب التعاون بين افراد المؤسسة التعليمية ومجلس آمناء وآباء المدرسة.